كتاب ماجستير بعنوان ممارسات إدارة الموارد البشرية وأثرها في تحقيق التميز المؤسسي عبد المحسن احمد حاجى حسن

شارك

شارك

كتاب ماجستير بعنوان ممارسات إدارة الموارد البشرية وأثرها في تحقيق التميز المؤسسي لـ عبد المحسن احمد حاجى حسن

كتاب ماجستير بعنوان ممارسات إدارة الموارد البشرية وأثرها في تحقيق التميز المؤسسي

المؤلف : عبد المحسن احمد حاجى حسن
القسم : تصنيفات ليس لها فئات
اللغة : العربية
عدد الصفحات : 0
تاريخ الإصدار : غير معروف
عدد الزيارات : 596 مره
تريد المساعدة ! : هل تواجه مشكله ؟
وصف الكتاب

2010م - 1443هـ هدفت الدراسة إلى التعرف على أثر ممارسات إدارة الموارد البشرية في تحقيق التميز المؤسسي في شركة زين الكويتية للاتصالات الخلوية. ولتحقيق أهداف الدراسة قام الباحث بتصميم استبانة شملت ( 40 ) فقرة لجمع المعلومات ( 253 ) مفردة. وفي ضوء ذلك جرى جمع وتحليل البيانات واختبار الفرضيات باستخدام الحزمة الاحصائية للعلوم الاجتماعية SPSS و تم استخدام العديد من الأساليب الإحصائية لتحقيق أهداف الدراسة، ومنها تحليل الانحدار البسيط. .

عرض المزيد